16+
Информационное агентство «Би-порт» Новости Мурманска и Мурманской области
16:56 Среда 14 января 2026

Наши гости

Анастасия Куница

Анастасия Куница

Киты поражают воображение и будоражат мечты

Андрей Дочкин

Андрей Дочкин

Наша цель - поддержать представителей бизнеса

Марта Говор

Марта Говор

Мы начинаем масштабировать своё, северное

Светлана Панфилова

Светлана Панфилова

Наша философия – «не дать рыбу, а дать удочку»

Надежда Замятина

Надежда Замятина

Для северных городов наступает время «развилки»

Самые читаемые

Жильцы мурманского дома подключили прокуратуру для осушения затопленного подвала

16:37 – 14 января

Дело виновницы смертельной аварии под Североморском направлено в суд

16:18 – 14 января

Начать с нуля: Билайн сделал бесплатным «Чистый номер»

16:00 – 14 января

Стала известна средняя начисленная зарплата в Мурманской области за десять месяцев

14:17 – 14 января

Ромашки-близняшки: доверьте выбор подсознанию — определите помехи на своем пути к цели

16:33 – 14 января

На завтрак всегда готовлю яичный рулет с начинкой: всего 10 минут, а на столе сытное блюдо — что надо делать

16:01 – 14 января

Не магия, а недостаток — найдем «гнильцо» в вашем характере: психическое развитие требует осознанности

15:28 – 14 января

Минтруд РФ посоветовал работодателям отстранять непривитых сотрудников без медотвода

10:40 – 24 июля 2021

Работодатель также может перевести на удаленную работу сотрудников с медицинскими противопоказаниями к прививке

Министерство труда РФ и Роспотребнадзор составили рекомендации для работодателей по вакцинации сотрудников. В документе отмечено, что если сотрудник не предоставил документ о прохождении вакцинации от COVID-19 в срок, то его следует отстранить от работы без сохранения заработной платы. Это касается людей, у которых отсутствуют медицинские противопоказания для процедуры.

В рабочем коллективе рекомендуют провести разъяснения по поводу вакцинации – распространить официальную информацию о текущей эпидситуации с коронавирусом в регионе и рассказать об эффективности вакцинации. Для стабилизации ситуации с коронавирусом необходимо обеспечить уровень коллективного иммунитета не менее 80% сотрудников.

Кроме того, работодатель может перевести на удалённую работу сотрудников с медотводом, если трудовые обязанности могут выполняться дистанционно. Инициатором перевода может выступить сам работник.

Лента новостей