Компания «ФосАгро»: кадры для предприятия нужно растить

Инвестиции в сферу образования компании «ФосАгро» вполне можно назвать беспрецедентными: за десять лет на формирование модели «школа – колледж/вуз – предприятие» было направлено более 11,5 миллиардов рублей. Это вложения в подготовку будущих специалистов, модернизацию школ, колледжей, вуза.

Знают, где хотят начинать карьеру

С 2018 года во всех регионах присутствия компании реализуется проект «ФосАгро – школа», который включает в себя открытие профильных классов для подготовки будущих специалистов и развитие инфраструктуры учреждений. В проекте участвуют школа №5 в Кировске и школа № 15 в Апатитах, в наступившем учебном году в «ФосАгро – классы» с углубленным изучением химии, физики, математики и информатики зачислено 55 десятиклассников. Летом в обеих школах был проведен третий, заключительный этап реконструкции. В каждой капитально отремонтировали актовые залы, в школе №15 – кабинет биологии, а в школе № 5 – санитарные комнаты, библиотеку, проекторную и школьный стадион. Последний стал многофункциональным спортивным объектом, который будет задействован и в многочисленных мероприятиях центра «ДРОЗД - Хибины» - регионального оператора социального проекта ФосАгро «Детям России – образование, здоровье и духовность».

Это внимание к системе образования даёт результат: только в 2024 году 51 из 55 выпускников кировской и апатитской «ФосАгро-школ» поступили в вузы и средние профессиональные учебные заведения, пять из них продолжат обучение в Апатитском филиале Мурманского арктического университета.

Филиал с 2021 года является участником программы «Кадры для «ФосАгро», за это время за счет средств компании реконструировали фасады корпусов вуза, учебные аудитории, холлы, провели техническое перевооружение кафедр горного дела, наук о Земле и природообустройства, открыли современные лаборатории с уникальным оборудованием и благоустроили территорию. Многие студенты филиала МАУ в городе Апатиты поступали в вуз, точно зная, где хотят начинать свою карьеру – на крупнейшем горнопромышленном предприятии.

Директор Кировского филиала АО «Апатит» Андрей Абрашитов:

«В этом году компания «ФосАгро» и КФ АО «Апатит» совместно с правительством и губернатором Мурманской области Андреем Чибисом объявили о создании Высшей школы для горных инженеров на базе филиала МАУ в Апатитах. В рамках этого проекта кампус вуза пополнится 12 новыми лабораториями и современным общежитием, а образовательная программа – тремя новыми востребованными специальностями: «Строительство уникальных зданий и сооружений», «Маркшейдерское дело», «Строительство горных предприятий и подземных сооружений».

На Расвумчоррском руднике КФ АО «Апатит» уже началось создание уникального в мировом масштабе подземного полигона для будущих горняков. Практику в условиях, максимально приближенных к реальным, здесь ежегодно будут проходить более 500 студентов. Апатитский филиал МАУ уверенно идет к тому, чтобы стать ключевым местом в подготовке кадров для компании и всей горнодобывающей индустрии Арктической зоны РФ. Проект по созданию на базе филиала центра подготовки инженеров для горнорудной промышленности уже поддержали первый заместитель председателя Правительства РФ и председатель наблюдательного совета вуза Денис Мантуров и губернатор Мурманской области Андрей Чибис. Вложения в развитие университета оцениваются в 3 млрд рублей, будет открыт набор на новые специальности, расширено число бюджетных мест, планируется строительство кампуса с новыми учебными корпусами и общежитиями.

Успешная карьера – с первого дня работы

Апатитский политехнический колледж имени Г.А.Голованова и филиал МАУ в г. Кировске тоже кузница кадров для компании.

Модель «школа – колледж/вуз – предприятие» гарантирует приток квалифицированных кадров для производства и успешный карьерный старт – молодёжи региона. После окончания профильного класса, получения востребованной профессии в вузе или колледже на предприятие приходят полностью готовые специалисты, которые могут начинать полноценно работать с самого первого дня.

Генеральный директор ПАО «ФосАгро» Михаил Рыбников:

«Построенная нами модель полного цикла подготовки от школьной скамьи до трудоустройства в компанию показала свою эффективность. К нам приходят люди, которые за время практик познакомились с компанией, ее культурой и традициями, побывали на одном или нескольких предприятиях, многие из них стажировались именно в тех коллективах, где и будут работать. Для нас очень важно и приятно, что выстроенная нами образовательная модель получила высокую оценку Президента России В.В. Путина и рекомендована Советом Федерации к тиражированию в других промышленных компаниях.»

В «ФосАгро» есть не только стратегии, обеспечивающие кадровую безопасность предприятия и региона, но и добрые традиции, насчитывающие не одно десятилетие. В День знаний представители КФ АО «Апатит» принимают участие в торжественных линейках в школах и вручают подарки первоклассникам Кировска и Апатитов. В этом году около тысячи ребят, впервые севших за парты, получили наборы канцелярских принадлежностей: рюкзак, в котором есть все необходимое ученику, от тетрадей до пластилина.

Директор департамента по персоналу КФ АО «Апатит Роман Долгоруков:

«Новый учебный год открывает детям дорогу в мир больших открытий, в настоящую взрослую жизнь. Мы поддерживаем ребят, которые хотят учиться и развиваться, особенно тех, кто в будущем планирует выбрать профессии, необходимые в компании «ФосАгро».

Фото: филиал МАУ в г. Апатиты; пресс-служба КФ АО «Апатит»