16+
Информационное агентство «Би-порт» Новости Мурманска и Мурманской области
17:32 Среда 24 декабря 2025

Наши гости

Анастасия Куница

Анастасия Куница

Киты поражают воображение и будоражат мечты

Андрей Дочкин

Андрей Дочкин

Наша цель - поддержать представителей бизнеса

Марта Говор

Марта Говор

Мы начинаем масштабировать своё, северное

Светлана Панфилова

Светлана Панфилова

Наша философия – «не дать рыбу, а дать удочку»

Надежда Замятина

Надежда Замятина

Для северных городов наступает время «развилки»

Самые читаемые

Число вызовов скорой помощи в Мурманской области превысил средний показатель по России и Северо-Западу

16:58 – 24 декабря

Прекращено производство дела о понуждении «Север Строя» к устранению дорожных дефектов

16:15 – 24 декабря

Новые объекты для перегрузки угля в «Лавне» ввели в эксплуатацию

15:39 – 24 декабря

Морской биолог о своде правил наблюдения за китами: рекомендательный характер - это логичный и необходимый первый этап их внедрения

15:10 – 24 декабря

Лучшая картофельная запеканка: рецепт в стиле пиццы — готовится за час

17:23 – 24 декабря

Малосольные красавцы — можно есть их с чем угодно: раскрываем тайны советской кухни

17:21 – 24 декабря

Хлебный триумф: сыр и лук объявили войну скучным завтракам — эти горячие бутерброды покорят любого

17:02 – 24 декабря

В Мурманской области иностранные работники заняты в основном в сферах строительства и торговли

10:10 – 11 июля 2016

В Комитете по труду и занятости населения Мурманской области подвели итоги мониторинга привлечения иностранных граждан к трудовой деятельности в первом полугодии 2016 года

В Комитете по труду и занятости населения Мурманской области подвели итоги мониторинга привлечения иностранных граждан к трудовой деятельности на территории Мурманской области в первом полугодии 2016 года.

Работодатели и заказчики работ или услуг по состоянию на конец июня 2016 года заключили 2733 договора с иностранными гражданами или лицами без гражданства, из них по настоящее время трудятся 2057 человек. Они работают на предприятиях и в организациях, относящихся к следующим видам экономической деятельности: строительство (30%); торговля (28%); обрабатывающие производства (9%); операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг (8%); деятельность гостиниц и ресторанов (7%); другие (18%).

Документы на оформление патента по состоянию на 1 июля подали 933 иностранных гражданина. Фактически выдано 786 патентов, из них 635 – для работы у юридических лиц и 151 – для работы у физических лиц. Иностранные работники, получившие патент, прибыли из Узбекистана (402 чел.), Таджикистана (137 чел.), Украины (116 чел.), Азербайджана (93 чел.), Молдовы (37 чел.).

В 2016 году поступило два запроса о выдаче заключений на привлечение 14 иностранных работников в следующих сферах деятельности: кемпинги (11 работников), салоны красоты (3). Предполагается привлечь работников из Аргентины (5 чел.), Таиланда (3 чел.), Соединенного Королевства Великобритании и Северной Ирландии (3 чел.), США (2 чел.), Ирландия (1 чел.).

По состоянию на 24 июня на территории Мурманской области в рамках установленной квоты в количестве 22 единиц было выдано 6 разрешений на работу иностранным гражданам, прибывшим в порядке, требующем получения визы.

Количество договоров, заключенных во II квартале с иностранными работниками из стран с безвизовым режимом въезда, выросло на 48% по сравнению с данными I квартала. Аналогичные тенденции также наблюдались в предыдущем году в связи с увеличением сезонных работ, на которые привлекаются иностранные граждане. Влияние также оказало расширение состава стран Евразийского экономического союза.

В сравнении с аналогичным периодом предыдущего года количество заключенных договоров с иностранными гражданами возросла на 16%, что отражает тенденции большей легализации труда иностранных работников, связанной с упрощением процедуры получения разрешительных документов на осуществление трудовой деятельности.

Вместе с тем доля иностранных граждан, занятых в экономике Мурманской области, в сравнении с российскими гражданами существенно не изменилась – не превышает 1% и не оказывает влияния на региональный рынок труда.

/ Комитет по труду и занятости населения Мурманской области /





Лента новостей