Минэкономразвития предлагает предоставлять работодателям налоговый кредит, если они берут на работу человека, зарегистрированного в службе занятости. Об этом говорится в материалах для подготовки паспорта приоритетной программы по повышению производительности труда, сообщают «Известия».
По словам министра экономического развития Максима Орешкина, низкой производительности в России способствуют неразвитость механизмов проектного финансирования, низкий уровень управленческих и технологических компетенций на предприятиях, административные барьеры и высокие социальные риски массовых сокращений. Для решения проблем в ведомстве предлагают ввести новые налоговые стимулы.
Речь, в частности, предоставлять налоговый кредит в случае найма и переобучения человека, зарегистрированного в службе занятости, говорится в материалах для подготовки паспорта приоритетной программы. В документе также предлагается поддерживать предприятия только в том случае, если будет гарантия выплаты работником налоговых платежей.
Кроме того, в ведомстве считают, что нужно упростить процедуры перевода сотрудников внутри компании, отказаться от бумажных трудовых книжек, разработать программу «перезагрузки» служб занятости и создать федеральный центр компетенций по производительности труда. При этом планируется также создание специализированных институтов развития в регионах, которые будут заниматься отбором приоритетных секторов для повышения производительности труда и готовить вместе с предприятиями специальные программы.
Реализация программы по повышению производительности труда рассчитана до 2025 года, а сама программа должна быть утверждена 1 сентября.
По мнению экспертов, одним из способов стимулирования компаний для повышения их производительности могли бы быть налоговые вычеты. Кроме того, необходима диверсификация профессионального образования, чтобы работники соответствовали мировым требованиям.
Фото: nalog.ru
