16+
Информационное агентство «Би-порт» Новости Мурманска и Мурманской области
23:49 Суббота 21 июня 2025

Наши гости

Виктория Чачина

Виктория Чачина

"Музыкальные проекты к 80-летию Победы в нашем культурном коде"

Алексей Грачиков

Алексей Грачиков

"Стоит выбор – или развитие, или стагнация"

Ольга Вовк

Ольга Вовк

"Не бывает подходящего времени, надо брать и делать"

Антон Зарайский

Антон Зарайский

"Как работает система ОМС: компания «СОГАЗ-Мед» рассказывает о нюансах страховой медицины"

Геннадий Ильин

Геннадий Ильин

"Глобальное похолодание не станет катастрофой для жителей Мурманской области"

Самые читаемые

Антон Котяков: в 2025 году 31 декабря будет выходным днём

16:44 – 21 июня

В учреждениях культуры Мурманской области пройдут мероприятия в рамках всероссийской акции «Абонент недоступен»

16:11 – 21 июня

Сенатору РФ от Мурманской области Татьяне Сахаровой присвоили почётный знак «За гражданскую доблесть» посмертно

15:28 – 21 июня

Стартовал приём заявок на XVII Международный кинофестиваль «Северный Характер»

15:16 – 21 июня

Звездный набат: з знака почувствуют на собственном примере — готовьтесь к неожиданным и радостным переменам

23:01 – 21 июня

60+ не приговор: как плюнуть на цифры и засиять — секреты возрастных королев

22:44 – 21 июня

Гречка: чего «взрывоопасного» для здоровья мы о ней не знали — касается и некоторых других круп

22:32 – 21 июня

Эксперты в Госдуме предложили комплекс мер для решения кадрового дефицита работников ЖКХ

15:19 – 5 марта 2024

Участники круглого стола направили свои предложения в кабмин

В ЖКХ, по данным Общероссийского профсоюза работников жизнеобеспечения, заняты около двух миллионов человек, а в советское время их было вдвое больше. Дефицит в отрасли оценивается примерно в двести тысяч работников, и он нарастает.

В этой связи в Госдуме в конце 2023 года провели круглый стол с участием экспертов, по итогам которого сформулировали ряд предложений, призванных решить кадровые проблемы ЖКХ.

В документе они констатировали острый дефицит кадров и их низкую квалификацию, слабую мотивацию и низкую производительность труда. В стране нет четкой системы подготовки и переподготовки кадров для ЖКХ, что вкупе с низкими зарплатами, слабой автоматизацией труда и негативным имиджем отрасли неизбежно приведет к новым коммунальным авариям, указали эксперты.

Также участники круглого стола посчитали, что в вузах и колледжах нужно выделять больше бюджетных мест по специальностям, связанным со сферой жилищно-коммунального хозяйства. Студентам из этой сферы следует назначать дополнительные стипендии. Занятым в ЖКХ мигрантам следует запретить менять вид деятельности, а также сделать обязательным для всех работников соблюдение отраслевого профессионального стандарта.

Свои предложения участники круглого стола направили в кабмин, сообщает "Парламентская газета".

Фото: Ксения Минко

Лента новостей